人才发展

人才管理政策

落实诚信经营，重视人才资产，用人唯才，适才适所，塑造一个同仁可以永续发展与贡献所长的环境。

英业达认为，唯有认同企业的核心价值，才能做到真正的育才、留才及揽才，进而厚植英业达的优质人力资本。英业达以人才管理政策作为人才发展的依据，并塑造不断创新改善的学习型组织，提供同仁良好的培育环境，以企业营运目标及发展策略为蓝本，以同仁实际需求为导向，提供人才养成及发展咨询等专业服务，推展各项培育训练活动。