永续治理组织

永续发展委员会

组织架构

英业达 2022 年于董事会下设立「英业达永续发展委员会」，做为永续发展最高指导组织，并定期向董事会报告，其辖下设置公司治理、绿色创新、永续环境、永续供应链、风险治理及社会共融六大功能小组，并由高阶主管担任组长。同时，设置专责单位「永续发展办公室」，协助永续发展委员会推展各项永续专案，期待全员齐心筑起英业达永续发展基石。

六大功能小组执掌

组织	职掌
公司治理	强化董事会职能、落实诚信经营、利害关系人沟通
绿色创新	掌握技术提升产品永续性、专注绿色智财、研拟循环经济
永续环境	气候韧性之调适与鉴别、低碳转型、再生能源管理、环境友善
永续供应链	携手供应链、共创 ESG 生态共荣、落实责任采购
风险治理	建立风险管理制度、鉴别与调适风险以降低冲击
社会共融	厚植人力资本、透过社会参与发挥企业价值、注重职业安全卫生、重视人权及落实人权尽职调查