永續治理組織

永續發展委員會

組織架構

英業達 2022 年於董事會下設立「英業達永續發展委員會」，做為永續發展最高指導組織，並定期向董事會報告，其轄下設置公司治理、綠色創新、永續環境、永續供應鏈、風險治理及社會共融六大功能小組，並由高階主管擔任組長。同時，設置專責單位「永續發展辦公室」，協助永續發展委員會推展各項永續專案，期待全員齊心築起英業達永續發展基石。

六大功能小組職掌

組織	職掌
公司治理	強化董事會職能、落實誠信經營、利害關係人溝通
綠色創新	掌握技術提升產品永續性、專注綠色智財、研擬循環經濟
永續環境	氣候韌性之鑑別與調適、低碳轉型、再生能源管理、環境友善
永續供應鏈	攜手供應鏈、共創 ESG 生態共榮、落實責任採購
風險治理	建立風險管理制度、鑑別與調適風險以降低衝擊
社會共融	厚植人力資本、透過社會參與發揮企業價值、注重職業安全衛生、重視人權及落實人權盡職調查